- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Ebook Báo cáo điều tra lao động việc làm năm 2022: Phần 1
Tập Báo cáo điều tra lao động và việc làm năm 2022 này trình bày các kết quả chủ yếu của cuộc Điều tra lao động việc làm năm 2022, nhằm cung cấp các thông tin về lao động và việc làm cho người sử dụng. Bố cục của báo cáo gồm có 4 phần, trong phần 1 sẽ trình bày kết quả chủ yếu về lực lượng lao động, việc làm, điều kiện làm việc và...
62 p hdu 26/10/2024 28 0
Từ khóa: Số liệu thống kê, Điều tra lao động, Điều tra lao động và việc làm 2022, Lực lượng lao động, Chất lượng công việc, Dân số không hoạt động kinh tế
Ebook Quản trị nguồn nhân lực (Tái bản lần thứ 8 có sửa chữa bổ sung): Phần 2
Phần 2 của ebook gồm có những nội dung chính sau: Đào tạo và phát triển, đánh giá kết quả thực hiện công việc của nhân viên, trả công lao động, quan hệ lao động, quản trị nguồn nhân lực quốc tế, đánh giá kết quả hoạt động quản trị nguồn nhân lực. Mời bạn đọc cùng tham khảo.
296 p hdu 28/09/2022 162 2
Từ khóa: Nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Ebook Quản trị nguồn nhân lực, Trả công lao động, Quan hệ lao động, Quản trị nguồn nhân lực quốc tế
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 7 - TS. Huỳnh Minh Triết
Mục tiêu bài giảng "Quản trị nguồn nhân lực - Chương 7: Trả công lao động" giúp người học hiểu được khái niệm và mục tiêu của hệ thống tiền lương; biết hệ thống thù lao của doanh nghiệp và các nhân tố ảnh hưởng tới tiền lương; các hình thức trả lương của doanh nghiệp,... Mời các bạn cùng tham khảo.
15 p hdu 23/05/2017 468 1
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực, Trả công lao động, Hệ thống thù lao, Nhân tố ảnh hưởng tới tiền lương, Hình thức trả lương
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật